Chi tiết Hỏi đáp thuộc lĩnh vực
Chuyển đổi số
Hướng dẫn cụ thể về đối tưởng hưởng hỗ trợ theo Nghị định số 179/2025/NĐ-CP ngày 01.7.2025 của Chính phủ
Kính gửi Bộ Khoa học và Công nghệ. Tôi là viên chức đang công tác tại đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Sở Khoa học và Công nghệ. Trước đây, tôi đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách về an toàn thông tin. Sau khi thực hiện việc sắp xếp tổ chức bộ máy theo chủ trương của Đảng và Nhà nước, chức năng quản lý nhà nước về an toàn thông tin được chuyển sang Bộ Công an. Tuy nhiên, tôi vẫn tiếp tục công tác tại đơn vị sự nghiệp thuộc Sở Khoa học và Công nghệ. Hiện nay, tôi đã được bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp Công nghệ thông tin hạng III, được bố trí vào vị trí việc làm tương ứng và được cơ quan phân công trực tiếp thực hiện nhiệm vụ chuyên trách về công nghệ thông tin, chuyển đổi số. Trong quá trình Sở Nội vụ thẩm định danh sách đối tượng được hưởng mức hỗ trợ theo Nghị định số 179/2025/NĐ-CP của Chính phủ, hồ sơ của tôi có ý kiến cho rằng tôi chưa có Chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp Công nghệ thông tin hạng III, nên chưa đủ điều kiện để xem xét hưởng chế độ hỗ trợ. Qua nghiên cứu Nghị định số 179/2025/NĐ-CP và Thông tư số 23/2025/TT-BKHCN, tôi nhận thấy việc xác định đối tượng được hưởng mức hỗ trợ được căn cứ vào vị trí việc làm chuyên trách, việc được cơ quan có thẩm quyền giao hoặc phân công thực hiện nhiệm vụ bằng văn bản và danh mục vị trí việc làm đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt. Tuy nhiên, tôi chưa thấy quy định nào xác định Chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp Công nghệ thông tin hạng III là điều kiện bắt buộc để được hưởng mức hỗ trợ theo Nghị định số 179/2025/NĐ-CP. Vì vậy, kính đề nghị Bộ Khoa học và Công nghệ hướng dẫn, giải đáp các nội dung sau: Trường hợp viên chức đã được bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp Công nghệ thông tin hạng III, được bố trí vào vị trí việc làm tương ứng và đang trực tiếp thực hiện nhiệm vụ chuyên trách về công nghệ thông tin, chuyển đổi số theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền nhưng chưa có Chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp Công nghệ thông tin hạng III thì có thuộc đối tượng được hưởng mức hỗ trợ theo Nghị định số 179/2025/NĐ-CP hay không Việc chưa có Chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp Công nghệ thông tin hạng III có phải là căn cứ để không đưa viên chức vào danh sách hưởng mức hỗ trợ theo Nghị định số 179/2025/NĐ-CP hay không Trường hợp viên chức phải bổ sung Chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp Công nghệ thông tin hạng III để đáp ứng tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp, kính đề nghị Bộ cho biết hiện nay đã có chương trình bồi dưỡng và cơ sở đào tạo nào được giao tổ chức, cấp chứng chỉ theo quy định hay chưa. Trường hợp hiện chưa có cơ sở được giao tổ chức đào tạo, bồi dưỡng thì viên chức cần thực hiện như thế nào để hoàn thiện tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp theo quy định Kính mong Bộ Khoa học và Công nghệ xem xét, hướng dẫn để các cơ quan, đơn vị và địa phương có cơ sở thống nhất trong quá trình triển khai thực hiện. Xin trân trọng cảm ơn
Trả lời
Trên cơ sở thông tin do độc giả cung cấp, theo thẩm quyền, chức năng, nhiệm vụ được giao, Bộ Khoa học và Công nghệ có ý kiến như sau:
1. Về đối tượng được hưởng hỗ trợ theo Nghị định số 179/2025/NĐ-CP
- Căn cứ quy định tại khoản 1 Điều 2 Nghị định số 179/2025/NĐ-CP, đối tượng hưởng mức hỗ trợ đối với người làm công tác chuyên trách về chuyển đổi số, an toàn thông tin mạng, an ninh mạng trong cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam (gồm các tổ chức chính trị - xã hội) từ trung ương đến cấp xã là “cán bộ, công chức, viên chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách về quản lý công nghệ thông tin hoặc công nghệ thông tin (bao gồm: công nghiệp công nghệ thông tin hoặc công nghiệp công nghệ số, công nghệ số, ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số); an toàn thông tin mạng hoặc an toàn thông tin, an ninh mạng; giao dịch điện tử và các vị trí việc làm khác liên quan đến chuyển đổi số do cơ quan có thẩm quyền ban hành.”.
- Thực hiện trách nhiệm được giao tại khoản 1 Điều 6 Nghị định số 179/2025/NĐ-CP ngày 01/7/2025, Bộ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ đã ban hành Thông tư số 23/2025/TT-BKHCN ngày 20/10/2025 hướng dẫn xác định vị trí việc làm chuyên trách về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo quy định tại Nghị định số 179/2025/NĐ-CP ngày 01/7/2025 của Chính phủ thuộc chức năng quản lý nhà nước của Bộ Khoa học và Công nghệ.
- Khoản 1, khoản 2 Điều 5 Thông tư số 23/2025/TT-BKHCN quy định như sau: “1. Công chức, viên chức đảm nhiệm vị trí việc làm chuyên trách về chuyển đổi số được hưởng mức hỗ trợ theo quy định tại Nghị định số 179/2025/NĐ-CP phải được cấp có thẩm quyền quyết định giao hoặc phân công đảm nhiệm chuyên trách các vị trí việc làm quy định tại Thông tư này bằng văn bản; không bao gồm các trường hợp công chức, viên chức kiêm nhiệm một phần nhiệm vụ về chuyển đổi số bên cạnh chức trách, nhiệm vụ được giao tại vị trí việc làm chính khác trong cơ quan, tổ chức, đơn vị. 2. Cơ quan, tổ chức, đơn vị căn cứ quy định tại Thông tư này và Danh mục vị trí việc làm đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt để lập danh sách công chức, viên chức và dự toán kinh phí được hưởng mức hỗ trợ trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định theo quy định tại khoản 4 Điều 6 Nghị định số 179/2025/NĐ-CP. ”
Như vậy, để được hưởng hỗ trợ thì công chức, viên chức phải đáp ứng điều kiện: (i) cơ quan, đơn vị nơi công chức, viên chức công tác đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt VTVL trong đó có các VTVL được hưởng hỗ trợ theo quy định; (ii) công chức, viên chức phải được cấp có thẩm quyền quyết định giao hoặc phân công đảm nhiệm chuyên trách VTVL nêu trên bằng văn bản theo đúng quy định; (iii) Việc bố trí công chức, viên chức vào VTVL phải đảm bảo theo đúng quy định.
2. Về Chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp Công nghệ thông tin hạng III
- Hiện nay, Luật Viên chức năm 2025 và văn bản hướng dẫn thi hành như Nghị định số 232/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 của Chính phủ quy định về vị trí việc làm viên chức và Nghị định số 259/2026/NĐ-CP ngày 30/6/2026 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức có hiệu lực từ ngày 01/7/2026, đã chuyển đổi hoàn toàn sang cơ chế quản lý viên chức theo vị trí việc làm và bậc nghề nghiệp (bố trí vào vị trí việc làm, thay đổi bậc nghề nghiệp của vị trí việc làm, thay đổi vị trí việc làm). Các quy định về tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức theo quy định của pháp luật viên chức hết hiệu lực thi hành (trừ các quy định về chuẩn nghề nghiệp, tiêu chuẩn chức danh, điều kiện hành nghề theo quy định của pháp luật chuyên ngành).
- Theo Mục 4 Chương III, Nghị định số 259/2026/NĐ-CP ngày 30/6/2026, hiện nay không có quy định về chương trình bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức.
- Việc bố trí viên chức vào vị trí việc làm được thực hiện theo quy định tại Nghị định số 232/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 và Nghị định số 259/2026/NĐ-CP ngày 30/6/2026 của Chính phủ. Bản mô tả công việc, khung năng lực của vị trí việc làm do cấp có thẩm quyền quyết định theo quy định tại Chương III Nghị định số 232/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026.
